2023年五一哪天算三倍工资

在5月1日加班的，享有三倍工资。在4月29日以及4月30日、5月2日、5月3日加班的，享有双倍工资。

五一期间，只有在法定节假日上班的，才能拿到工资的3倍工资，劳动节只有5月1号才是法定节日公休。

2023年劳动节三倍工资怎么算

五一期间，只有在法定节假日上班的，才能拿到工资的3倍工资。休息日上班的，可以休补假，否则将双倍工资。由此，我们得出以下关于五一劳动节加班费的算法：

5月1日加班费：

日工资(月工资/21.75)*300%*天数;

小时工资(日工资/8)*300%*小时数。

4月29日以及4月30日、5月2日、5月3日加班费：

日工资(月工资/21.75)*200%*天数；

小时工资(日工资/8)*200%*小时数。

如果工资是1000，假设五一劳动节五天全部加班，那么，月工资+加班费是：1252.86，如果基本工资是5000，那么，月工资+加班费就是6264.3元，其他工资数额以此类推。

GJ法定节假日有哪些

1、元旦：放假1天

2、春节：放假3天(正月初一-初三)

3、清明节：放假1天

4、劳动节：放假1天

5、端午节：放假1天

6、中秋节：放假1天

7、国庆节：放假3天

《2023年五一哪天算三倍工资》阅读地址：http://www.haoshilao.net/89863/